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GAQM CTL-001 試験問題集 CTL-001 Certified Team Leader (CTL)

認定チームリーダー (CTL)
認定チーム リーダー (CTL) 証明書は、結果に責任を持ち、生活の方向性を設定し、優先順位を管理するためのツールを持つセルフ リーダーシップをカバーしています。 チームのリーダーシップ スキルを開発し、個々のチーム メンバーの才能を解き放ちたい場合、この証明書は、有効な現在のリーダーシップ プラクティスを実践的に見ていきます。

対象者
効果的で意欲的なチームを確立し、維持する責任を持つマネージャーとチーム リーダー。
第一線のマネージャーの実務者または潜在的なマネージャー
アカデミックおよびプロフェッショナル/サポート サービスの中間管理職
リーダーシップを発揮したいリーダーポジションにある方

試験情報
問題数: 70 の多肢選択問題
所要時間：1時間（60分）
スコア: 80% (70 問中 56 問正解)
形式: オンラインおよび監督者ベース

試験モジュール
モジュール 1 – チーム ビルディング
モジュール 2 – より良いチームの構築
モジュール 3 – リーダーシップ スキル
モジュール 4 – セルフリーダーシップ

Certified Team Leader (CTL) CTL-001 サンプル問題を共有します

1. Which of the following statements describes the Authentic Idealist team player type?
A.Focuses on having everyone in harmony on the team
B.Wants just the facts
C.Dislikes storytelling
D.Likes to follow a recipe
Answer: A

2. How can you encourage team creativity?
A.Brainstorm ideas on a topic
B.Meet in different places for a change of scenery
C.Invite group speakers in
D.All of the above
Answer: B

3. As a self-leader, you are responsible for:
A.Knowing your goals
B.Directing behavior of others
C.Arranging training for your team
D.Knowing your teams ability to perform
Answer: A

4. Negative cues are things that
A.Help you recognize what not to do
B.Distract you from what you want to do
C.Feed the negative voice in your head
D.Boosts the morale of the entire team
Answer: B

5. Which of the following statements is true?
A.Conflict is always productive
B.Conflict is sometimes productive
C.Conflict is never productive
D.None of the above
Answer: B

6. What does the term civilized disagreement mean?
A.There is no such thing
B.The team always works with a facilitator to meet their goals
C.The team is comfortable with disagreement and shows no signs of avoiding it
D.The team is uncomfortable with disagreement but is willing to move on
Answer: C